Um ambiente sustentável, seguro, saudável e alinhado às normas trabalhistas protege a vida do trabalhador, fortalece a liderança e ainda contribui para a competitividade do negócio, que passa a ser visto sob a ótica de um mercado cada vez mais criterioso. Em evidência na atualidade, esses temas deram o tom da conferência gratuita SSTrends, realizada nesta quarta-feira (16.04), em Rondonópolis, pelo Serviço Social da Indústria (Sesi MT).

Na programação, especialistas nacionais compartilharam conhecimentos, experiências e dados sobre os principais desafios enfrentados por empresas e trabalhadores no que diz respeito à saúde e segurança no ambiente corporativo.

A psicóloga Bruna Isume, do Sesi Paraná, chamou atenção para o crescente impacto dos transtornos mentais no ambiente de trabalho, que hoje estão entre as 10 principais causas de afastamento no Brasil, segundo o Ministério da Previdência Social. Durante a conferência, ela também apresentou atualizações normativas que reforçam a importância do tema nas empresas.

“É essencial que líderes compreendam as novas legislações, como a que reconhece empresas promotoras de saúde mental e a atualização da NR1, que agora inclui os riscos psicossociais. O papel da liderança é crucial: um líder que pratica o autocuidado e desenvolve estratégias para lidar com o estresse tende a influenciar positivamente sua equipe”, destacou Bruna.

Além do bem-estar mental de colaboradores e líderes da indústria, o evento promoveu uma oficina sobre como saúde e segurança do trabalhador podem integrar a estratégia de Environmental, Social and Governance (ESG) — abordagem que avalia como as corporações incorporam, em sua tomada de decisão, aspectos sociais, ambientais e de governança.

“As organizações estão buscando se posicionar por meio dessas estratégias, inclusive para gerar novos negócios. A dimensão social pode ser um excelente ponto de partida, com intervenções simples, porém eficazes”, afirmou Mauro Barros, consultor do Departamento Nacional do Sesi.

Legislação trabalhista e eSocial em foco

Os empresários e gestores de RH de Rondonópolis, atentos à legislação trabalhista, prometeram seguir à risca o conselho do médico do trabalho de Minas Gerais, Rafael Calixto, e do especialista em Saúde e Segurança de Santa Catarina, Edivaldo Gregório: fugir da irregularidade. Mas não basta evitar erros — é fundamental comprovar a conduta legal da empresa no preenchimento do Sistema de Escrituração Digital das Obrigações Fiscais, Previdenciárias e Trabalhistas, o eSocial, plataforma do Governo Federal que visa centralizar, unificar e simplificar a prestação de informações trabalhistas.

“A Receita Federal utiliza o eSocial para identificar inconsistências e irregularidades, o que pode desencadear fiscalizações e penalidades. Por isso, o correto preenchimento da plataforma, com dados precisos e confiáveis, é indispensável”, alertou Edivaldo. Durante a oficina, a dupla ainda falou sobre o Fator Acidentário de Prevenção (FAP), Laudo Técnico das Condições Ambientais de Trabalho e erros que geram multas e custos à empresa.

Participaram das oficinas empresários, trabalhadores da indústria, profissionais de Recursos Humanos e especialistas em saúde e segurança do trabalho. Eles tiveram uma oportunidade única de estabelecer conexões e trocar experiências com lideranças e especialistas.

As oficinas foram especialmente esclarecedoras para João Marcos Gomes, coordenador de SST do Grupo Bom Jesus da Agropecuária, que tinha dúvidas sobre como ratificar informações lançadas no eSocial sem sofrer penalidades. “Aprendi como atuar de forma preventiva, evitando erros ao lançar dados no sistema do Governo Federal, o que ajuda a evitar sanções que comprometem a saúde financeira da empresa. Para mim, foi um aprendizado riquíssimo — e o melhor, sem custo algum”, comemora.

Polo industrial

A região intermediária de Rondonópolis abriga aproximadamente 15,1% das indústrias de Mato Grosso, com 2.429 dos 16.072 estabelecimentos industriais do estado, conforme o IBGE.

Com a expansão do setor, também cresce a preocupação com os acidentes de trabalho. Apenas em 2023, Mato Grosso registrou 9.786 acidentes e 101 mortes relacionadas ao trabalho. Rondonópolis figura entre os municípios com maior número de notificações, com 796 casos.

Nesse contexto, o superintendente do Sesi MT, Alexandre Serafim, destacou a relevância de promover o SSTrends na cidade pelo segundo ano consecutivo. “Rondonópolis é um polo de forte impacto na economia estadual. A realização do SSTrends aqui reforça nosso compromisso com o desenvolvimento seguro e sustentável da indústria”, afirmou.

Para reduzir os acidentes, Serafim destacou a atuação do Sesi MT, em parceria com as indústrias, que vêm liderando uma cultura de segurança e saúde ocupacional, na qual o direito a um ambiente de trabalho seguro e saudável seja garantido em todas as esferas. “Nesse sentido, temos uma clínica ampla e moderna, com diversos serviços de SST, como vacinação, cursos de NR e consultorias. Estamos prestes a promover uma transformação nas capacitações com a inauguração do maior centro de treinamento voltado à agroindústria do Brasil: o Sesi Experience, previsto ainda para este ano. O espaço contará com 14 contêineres totalmente equipados para treinamentos específicos”, contou.

Além de Alexandre Serafim, participaram da cerimonia de abertura da conferência Wagner Gasbarro (vice-presidente da Fiemt), Márcia Ribeiro (gerente da unidade), Bruno Corrente (presidente do Sinduscon), Marília Santos (presidente do Sindimec Sul), Hélio Arlindo Corrêa (presidente do Siar Sul).

Próximos encontros

Em Sinop: Sesi SSTrends 2025 discute o futuro da saúde e segurança no trabalho

Depois de Rondonópolis, será a vez de Sinop sediar evento que leverá as principais tendencias de SST no mercado. O encontro será na próxima quinta-feira (24.04), das 7h30 às 18h, na sede da instituição, localizada na Avenida dos Jacarandás, 3100 – Centro. As inscrições estão abertas AQUI.

A conferência itinerante termina em Cuiabá, nos dias 29.04 e 30.04, no Centro de Eventos Fatec Senai, localizado na Avenida XV de Novembro. Faça sua inscrição.

Texto: Fernanda Nazário